أعلنت الدكتورة منال عوض، وزيرة التنمية المحلية والبيئة، عن انطلاق فعاليات الأسبوع التدريبي السادس والثلاثين بمركز التنمية المحلية بسقارة، اليوم الاثنين الموافق الأول من يونيو 2026، والمقرر تنفيذه خلال الفترة من 1 إلى 4 يونيو 2026. يأتي ذلك مع استئناف الدورات التدريبية بالمركز عقب إجازة عيد الأضحى المبارك، في إطار تنفيذ الخطة التدريبية للعام 2025/2026، واستمرار جهود الوزارة في بناء قدرات العاملين بالإدارة المحلية ورفع كفاءتهم المهنية والإدارية، بما يسهم في تطوير الأداء المؤسسي وتحسين جودة الخدمات المقدمة للمواطنين.
دورات تدريبية متخصصة بمركز سقارة
أكدت وزيرة التنمية المحلية والبيئة أن مركز التنمية المحلية للتدريب بسقارة يواصل دوره المحوري في دعم وبناء قدرات العاملين بالإدارة المحلية، من خلال تنفيذ برامج تدريبية متخصصة تهدف إلى تطوير الأداء المؤسسي وتحسين جودة الخدمات وتعزيز كفاءة العمل المحلي. وأوضحت أن هذه البرامج تتماشى مع توجهات الدولة نحو بناء جهاز إداري كفء وقادر على مواكبة متطلبات التنمية والتحول الرقمي.
3 برامج تدريبية تستفيد منها 120 متدربًا
أوضحت الدكتورة منال عوض أن الأسبوع التدريبي الجديد يشهد تنفيذ 3 برامج تدريبية متخصصة، يستفيد منها 120 متدربًا من العاملين بالإدارة المحلية على مستوى المحافظات. وأشارت إلى أن البرامج المنفذة تشمل:
- برنامج إعداد مديري مراكز التدريب.
- برنامج تطوير المهارات القانونية الأساسية للقيادات الميدانية.
- برنامج استخدام نظم المعلومات الجغرافية (GIS).
وأضافت أن هذه البرامج تسهم في تعزيز قدرات المشاركين في مجالات الإدارة والتدريب والتخطيط والمتابعة واتخاذ القرار.
اهتمام الوزارة بتطوير المهارات
أكدت وزيرة التنمية المحلية والبيئة أن الوزارة تولي اهتمامًا كبيرًا بتطوير المهارات الإدارية والقانونية والرقمية للعاملين بالإدارة المحلية، وتسعى إلى توفير برامج تدريبية حديثة تواكب متطلبات العمل المحلي وتدعم جهود الدولة في التحول الرقمي وتحسين كفاءة الخدمات المقدمة للمواطنين. وأشارت إلى أن هذه الجهود تهدف إلى إعداد كوادر محلية مؤهلة وقادرة على قيادة مسيرة التنمية.
تحديث مستمر للبرامج التدريبية
من جانبه، أشار الدكتور عصام الجوهري، مساعد وزيرة التنمية المحلية للتطوير والتدريب والتحول الرقمي والمشرف على مركز التنمية المحلية بسقارة، إلى أن البرامج التدريبية التي ينفذها المركز تستهدف تزويد المتدربين بالمعارف والخبرات العملية اللازمة، وتعزيز قدرتهم على تطبيق ما يكتسبونه من مهارات داخل بيئة العمل. وأكد أن ذلك يساهم في رفع كفاءة منظومة الإدارة المحلية وتحقيق الاستفادة القصوى من الموارد المتاحة. وأضاف أن مركز سقارة يواصل تحديث وتطوير محتوى برامجه التدريبية بصورة مستمرة، لتتواكب مع المتغيرات الحديثة واحتياجات العمل بالمحافظات.
