أعلنت وزارة العمل عن بدء صرف منحتين للعمالة غير المنتظمة المسجلة بقاعدة بيانات الوزارة، تشملان منحة دورية وأخرى استثنائية، بإجمالي دعم يتجاوز 767 مليون جنيه، يستفيد منه أكثر من 255 ألف عامل على مستوى الجمهورية. تأتي هذه الخطوة في إطار جهود الدولة لتوسيع مظلة الحماية الاجتماعية وتخفيف الأعباء الاقتصادية عن الفئات الأكثر احتياجاً.
تفاصيل صرف المنحتين
أوضح وزير العمل، حسن رداد، أن صرف المنحتين يبدأ اعتباراً من الساعة 12 ظهر الخميس الموافق 21 مايو 2026، ويستمر لمدة شهر كامل، من خلال منافذ الهيئة القومية للبريد المنتشرة بجميع المحافظات، باستخدام بطاقة الرقم القومي. وأشار إلى أن قيمة الدعم المقرر صرفه تبلغ 3 آلاف جنيه لكل عامل، موزعة بين المنحة الدورية بمناسبة عيد الأضحى المبارك لعام 2026، والمنحة الاستثنائية التي وجه بها الرئيس عبد الفتاح السيسي ضمن حزمة الإجراءات الاقتصادية والاجتماعية الرامية إلى تخفيف تداعيات الأحداث الإقليمية والحرب الإيرانية على المواطنين.
آليات التسجيل
أكدت الوزارة أن تسجيل العمالة غير المنتظمة يتم من خلال مسارين رسميين فقط، لضمان وصول الدعم إلى مستحقيه الحقيقيين. يتمثل المسار الأول في التسجيل الإلكتروني عبر أصحاب الأعمال والمقاولين من خلال المنصة الرقمية الرسمية للوزارة، بينما يعتمد المسار الثاني على الحصر الميداني الذي يقوم به مفتشو العمل داخل مواقع الإنشاءات والمشروعات المختلفة، تمهيداً لإدراج بيانات العمال ضمن قواعد البيانات الرسمية.
زيادة قيمة المنح
شهدت قيمة المنح الدورية المخصصة للعمالة غير المنتظمة زيادة ملحوظة خلال الفترة الأخيرة، بعدما ارتفعت من 500 جنيه إلى 1500 جنيه حالياً، تصرف في ست مناسبات سنوية رئيسية تشمل شهر رمضان المبارك، وعيدي الفطر والأضحى، والمولد النبوي الشريف، وعيد الميلاد المجيد، إلى جانب عيد العمال. وتبلغ التكلفة السنوية الإجمالية لهذه المنح نحو 1.5 مليار جنيه تُصرف من صندوق العمالة.
برامج الرعاية الصحية والاجتماعية
لم تقتصر جهود الوزارة على تقديم الدعم المالي فقط، بل امتدت لتشمل التوسع في برامج الرعاية الصحية والاجتماعية والتأمين ضد الحوادث الشخصية للعمال المسجلين. تم استحداث مزايا جديدة تتضمن صرف تعويض يصل إلى 200 ألف جنيه في حالات الوفاة أو العجز الكلي الناتج عن إصابات العمل، بالإضافة إلى توفير رعاية طبية متكاملة، مما يعكس توجه الدولة نحو تعزيز الحماية المهنية والاجتماعية لهذه الفئة.
تحذيرات من الروابط الوهمية
شددت الوزارة على ضرورة توخي الحذر من الروابط الوهمية والصفحات غير الرسمية التي تدّعي تسجيل بيانات العمال مقابل الحصول على المنحة، مؤكدة أن التعامل يتم فقط عبر الموقع الرسمي للوزارة أو من خلال المديريات التابعة لها بالمحافظات. تواصل لجان الحصر الميداني أعمالها لضم المزيد من عمال التراحيل والعمالة الموسمية إلى منظومة الدعم والحماية الاجتماعية.
آراء الخبراء
قال مجدي البدوي، نائب رئيس الاتحاد العام لنقابات عمال مصر، إن تبكير صرف المنحتين قبيل حلول عيد الأضحى يعكس حرص الدولة على مساندة العمالة غير المنتظمة ومساعدتها في مواجهة الأعباء الاقتصادية ومتطلبات المعيشة المتزايدة خلال المواسم والأعياد. وأضاف أن الزيادات التي يتم إقرارها على قيمة هذه المنح تعكس حرص الدولة على مراعاة معدلات التضخم والارتفاع المستمر في تكاليف المعيشة، بما يضمن تقديم دعم فعلي يخفف من الضغوط الاقتصادية.
من جانبه، قال الدكتور خالد الشافعي، الخبير الاقتصادي، إن الدولة المصرية تولي اهتماماً كبيراً بملف العمالة كأحد الملفات الحيوية المرتبطة بالاستقرار الاقتصادي والاجتماعي، حيث تتجه السياسات الحكومية إلى تعزيز برامج الدعم والحماية الاجتماعية للفئات الأكثر احتياجاً، وفي مقدمتها العمالة غير المنتظمة. وأشار إلى أن تقديم منح ودعم مالي خلال المواسم والمناسبات المختلفة يهدف إلى تخفيف الأعباء المعيشية وتحسين القدرة الشرائية للأسر، في ظل التحديات الاقتصادية الراهنة.
الأوراق المطلوبة للتقديم
- صورة بطاقة الرقم القومي سارية.
- طلب الاشتراك للعاملين في القطاع الخاص.
- مستندات رسمية بعدم وجود دخل ثابت.
- شهادة ميلاد حديثة.
- أوراق شاملة تحتوي على كافة المعلومات الشخصية.
- بحث اجتماعي من مكتب الشؤون الاجتماعية.
شروط الحصول على المنحة
- أن يكون العامل مصري الجنسية.
- أن يكون العامل من المقيمين داخل مصر.
- أن يكون عمله غير منتظم.
- أن يكون اسمه مسجلاً في مديرية القوى العاملة.
- أن تكون حرفته مدونة في بطاقة الرقم القومي.
- ألا يكون من المستفيدين من برامج الحماية الاجتماعية.
- ألا يكون لديه سجل تجاري.
- ألا يكون من ملاك رؤوس ماشية للتجارة.
- ألا يمتلك حيازة أرض زراعية أكثر من فدان.
